+351911565467 Зворотній зв'язок
Повернутись до статей ВНЖ у Португалії для фрілансера
21.11.2023

Чому фрілансери та цифрові кочівники обирають Португалію для ВНЖ


Як отримати ВНЖ у Португалії через робочу візу

Португалія приваблює безліч людей сприятливим кліматом, багатою культурою і відносно низькою вартістю життя. Отримання посвідки на проживання (ВНЖ) через робочу візу відкриває перед іноземцями двері в цю дивовижну країну і є одним із найпоширеніших способів легалізації перебування. Цей процес може здатися складним, але за правильного підходу і чіткого розуміння вимог він стає цілком здійсненним. У цій статті ми розглянемо основні кроки оформлення ВНЖ у Португалії через дозвіл на трудову діяльність, підкреслюючи ключові аспекти та надаючи практичні поради для успішного оформлення.

Що являє собою робоча віза

Робоча віза, також відома як віза D1, виступає офіційним документом, який надає іноземним громадянам, які не належать до ЄС, можливість легального переїзду до Португалії з подальшим працевлаштуванням. Для її оформлення необхідно пред'явити дійсний трудовий контракт із роботодавцем, який зареєстрований у країні. Отримання дозволу на роботу є першим етапом на шляху до посвідки на проживання, оскільки це дає право на проживання та працевлаштування, створюючи фундамент для майбутнього продовження статусу та повноцінної інтеграції в суспільство.

Цей тип візи є довгостроковим і спочатку видається на термін до одного року з можливістю продовження до 5 років. Він також полегшує переміщення країнами, що входять до Шенгенської зони, оскільки діє як довгострокова Шенгенська віза, даючи змогу вільно подорожувати 26 країнами цієї угоди.

Крім того, великий перелік типів віз доступний на офіційному веб-сайті португальського міністерства закордонних справ. Цей ресурс - цінне джерело інформації для всіх, хто прагне працевлаштування та проживання, надаючи актуальні дані та необхідні інструкції для потенційних мігрантів.

Перевага отримання ВНЖ через працевлаштування

Перевага ВНЖ для роботи в Португалії полягає в тому, що це дає іноземцю можливість не тільки легально працювати і проживати в країні, а й користуватися соціальними гарантіями, такими як медичне обслуговування, освіта та соціальне страхування. Крім того, це сприяє довгостроковій інтеграції в португальське суспільство і культуру. Дозвіл на роботу і подальше отримання документа на проживання також відкривають шлях до постійної посвідки на проживання і громадянства, що буде цікавим для тих, хто шукає стабільність і можливості для своєї сім'ї.

Вимоги та документи для робочої візи

Для отримання робочої візи в Португалії важливо відповідати вимогам, встановленим імміграційною владою, та надати повний набір необхідних документів. Інформація про ці вимоги доступна на офіційному сайті португальської імміграційної служби. Перед початком процесу кандидатам слід ознайомитися з умовами, які залежать від країни їхнього походження, передбачуваної тривалості перебування і характеру пропонованої роботи.

Ознайомившись із загальними умовами для оформлення дозволу на трудову діяльність, слід приступити до збору документів. Кожен з них є невід'ємною частиною заяви і має бути підготовлений з особливою уважністю та акуратністю:

  1. Трудовий договір з португальським роботодавцем, який підтверджує наявність робочого місця.
  2. Заява на отримання візи.
  3. Дійсний закордонний паспорт з терміном дії більш ніж на три місяці після закінчення запитуваної візи.
  4. Фотографії, що відповідають установленим вимогам для візових документів.
  5. Довідка про несудимість із країни походження або проживання за останні роки.
  6. Докази фінансової спроможності для покриття витрат під час перебування.
  7. Медична страховка, що покриває всі ризики в Португалії.
  8. Доказ місця для проживання - контракт оренди або лист від роботодавця, що підтверджує надання житла.

Ці вимоги можуть змінюватися або доповнюватися залежно від конкретних обставин і змін у законодавстві, тому важливо ознайомлюватися з останньою інформацією, що надається португальськими консульськими службами або імміграційною владою.

Особливості отримання ВНЖ через працевлаштування

Отримання ВНЖ за наймом у Португалії відкриває перед іноземними фахівцями двері до безлічі можливостей і переваг:

  • Продовження ВНЖ. Після закінчення терміну дії первинної робочої візи, іноземець може подати заяву на продовження, якщо він продовжує відповідати всім вимогам, включно з наявністю працевлаштування.
  • Робота і проживання. Посвідка на проживання дає змогу не тільки працювати, а й проживати в Португалії, водночас не обмежуючи можливість переміщення країнами Шенгенської зони.
  • Сімейне возз'єднання. Власники дозволу на проживання можуть подати заявку на сімейне возз'єднання, що дозволяє членам їхньої сім'ї приєднатися до них.
  • Можливість отримання ПМЖ і громадянства. Після 5 років легального проживання на підставі посвідки на проживання, можна подати заявку на постійне місце проживання, а пізніше – на громадянство.
  • Соціальні права. ВНЖ дає доступ до національної системи охорони здоров'я, освіти та соціального забезпечення, аналогічно правам португальських громадян.

Португалія може надавати перевагу іноземним працівникам у певних сферах, де є дефіцит кваліфікованих фахівців. Португальський роботодавець повинен виконати певні зобов'язання щодо працевлаштування іноземця, включно зі сплатою податків і соціальних внесків. Ці аспекти відображають загальну структуру та умови для іноземців, які прагнуть врегулювати своє перебування в країні через працевлаштування.

Чому варто звернутися до імміграційних юристів

Переїзд в Португалію – складний процес, що вимагає ретельного планування і знання місцевого законодавства. Тому під час імміграції до Португалії варто звернутися за юридичною консультацією. Кваліфіковані юридичні компанії, що спеціалізуються на імміграційному праві, надають неоціненну допомогу в подоланні складнощів з отриманням документів для роботи, посвідки на проживання, а також у процесі сімейного возз'єднання та отримання громадянства. Професійні адвокати в Португалії надають всебічну підтримку на кожному етапі імміграційного процесу, забезпечуючи правильне оформлення документів і дотримання всіх необхідних процедур. У разі виникнення проблем або відмови у візі, юристи готові запропонувати альтернативні рішення або підтримати в апеляції.

З їхньою допомогою ви заощадите не тільки час, а й ресурси, уникаючи самостійного вивчення складних імміграційних процедур.

І, зрештою, юридична підтримка буде супроводжувати вас на всіх етапах процесу, від першої подачі заяви до моменту вручення посвідки і навіть після цього, щоб ваш переїзд був успішним і безпроблемним.


21.11.2023

Ще СТАТТI
×
Отримати консультацію

Залиште свої контактні дані, щоб з вами зв'язався наш фахівець і допоміг вам.